Club social
Notre club social organise des activités pour permettre aux employés de se réunir et instaurer une culture du bonheur au travail.
Cantine
Sur place, nous offrons le café et les breuvages gratuitement. Les dîners sont également offerts pour les jours en présentiel.
Budgets TI et culturel
Obtenez du matériel de travail adapté à votre réalité avec le budget TI et bénéficiez d'une compensation pour vos activités culturelles !
REER
Profitez de notre programme de cotisation REER ! Connexence offre également une participation de 2% de votre paye !
Conciliation travail - famille
L' équilibre entre le travail et la vie personnelle est important pour nous. Vous pourrez profiter de congés mobiles et d'un horaire flexible !
Vacances et congés mobiles
Trois semaines de vacances dès votre entrée, cinq congés mobiles, des congés parentaux, une banque d'heures et bien plus !
Assurance collective
L'ensemble de nos employés a accès à une couverture d’assurance collective compétitive, car pour nous, la santé est une priorité.
Télétravail
Ici le télétravail existait bien avant la Covid 😉 Nous travaillons de façon hybride. Mais on serait content de vous voir une fois de temps en temps.
Bonus
Procurez vous des cartes cadeaux avec le bonus par reconnaissance des pairs et des avantages sociaux additionnels grâce à la "gamification".
Que sera ton quotidien en tant que Product Owner ?
Ensemble 360 est une plateforme SaaS conçue pour simplifier et moderniser la gestion des ordres professionnels et des associations. Dans un contexte d’expansion, nous recherchons un·e Product Owner (repsonsable produit) débrouillard·e, dynamique et passionné·e, avec un fort leadership, pour faire évoluer notre plateforme Ensemble360, particulièrement la portion LMS et piloter des projets d’innovation à forte valeur ajoutée.
Tu travailleras au cœur de la stratégie produit, en lien étroit avec les équipes internes (ventes, production, TI), des partenaires externes et parfois les clients, afin de concevoir des solution performantes, évolutives et centrées sur les utilisateurs.
En tant que Product Owner, tu seras au cœur de la recherche et développement, de l’analyse des besoins clients, de la planification produit et de la gestion de projets innovants. Tu travailleras en étroite collaboration avec nos équipes internes (analystes, développeurs, QA, marketing, ventes) ainsi qu’avec nos clients lors de tables rondes et ateliers.
Ton rôle est clé pour façonner l’avenir de la plateforme et maximiser l’impact des nouvelles fonctionnalités sur des milliers de professionnels.
*À noter que ce poste implique une présence obligatoire au bureau 3 jours / semaine.
Voici les tâches à réaliser au quotidien :
Le·la Product Owner sera responsable de la vision, de la priorisation et de la livraison des fonctionnalités de notre LMS.
Il·elle interviendra sur des projets structurants, parfois de A à Z, incluant l’analyse des besoins, la rédaction des requis techniques, l’assurance qualité et la mise en production.
Le poste implique une forte collaboration avec plusieurs parties prenantes et une capacité à transformer des besoins d’affaires en solutions concrètes et innovantes.
- Collecter, analyser et structurer les besoins liés au LMS (équipes ventes, production et clients)
- Animer des ateliers, tables rondes et rencontres de co-création
- Définir, prioriser et maintenir le backlog produit
- Construire et faire évoluer la roadmap LMS
- Assurer le bon déroulement des projets, parfois de A à Z (incluant l’assurance qualité)
- Collaborer étroitement avec les équipes techniques et UX
- Déléguer certaines analyses à des analystes lorsque requis
- Présenter les nouvelles fonctionnalités LMS aux équipes internes, partenaires externes et parfois aux clients
- Documenter les fonctionnalités, processus et parcours utilisateurs
- Participer activement aux projets d’innovation, incluant l’intégration de solutions basées sur l’intelligence artificielle
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WOW ! Que me faut-il pour appliquer ?
Expérience : Minimum de 3 ans d’expérience en tant que Product Owner, Analyste d’affaires, Chef de produit ou rôle similaire dans un contexte SaaS.
- Expérience sur des plateformes LMS ou produits numériques complexes
Compétences clés :
- Excellent leadership et capacité à mobiliser des équipes multidisciplinaires
- Très bonnes habiletés en communication et en animation de rencontres
- À l’aise avec les environnements techniques :
- Notions de bases de données : connaissance de requêtes simples (SQL / SPL)
- Connaissance de base des Services Web / API
- Capacité à structurer, prioriser et livrer de la valeur
- Autonomie, débrouillardise et esprit d’initiative
- Forte orientation utilisateur et amélioration continue de l’expérience d’apprentissage
Atouts :
- Expérience avec des plateformes LMS
- Connaissance des environnements ERP / CRM
- Connaissance du milieu des ordres professionnels et associations.
- Expérience avec des outils de gestion agile (Jira, Confluence, Trello, etc.).
- Connaissances en programmation.
* L’emploi du genre masculin a pour but d’alléger le texte et d’en faciliter la lecture.